勤続年数計算ツールの使い方
- 入社日を入力します。
- 在職中の場合はチェックを入れたままにします。退職日が決まっている場合はチェックを外して退職日を入力します。
- 入力するとすぐに勤続年数が表示されます。
勤続年数計算の考え方
勤続年数は、カレンダー上の年単位で数えます。入社日から同じ月日の年を数え、余りをか月・日として出します。
| 入社日 | 退職日 | 勤続年数 |
|---|---|---|
| 2020年4月1日 | 2026年10月24日 | 6年6か月23日 |
| 2015年10月1日 | 2026年10月24日 | 11年0か月23日 |
勤続年数計算のポイント
勤続年数はカレンダー基準です。制度上の勤続年数(退職金や有給の付与条件など)では、休職期間の扱いなどが異なる場合があります。正式な確認には、会社の就業規則をご確認ください。
よくある質問
勤続年数とは何ですか?
入社日から退職日(または今日)までの在職期間です。年・か月・日で表します。
在職中の場合はどう入力すればいいですか?
「在職中」にチェックを入れると、終了日が今日に設定されます。退職日が決まっている場合は、その日を入力してください。
年数計算とは何が違いますか?
年数計算は任意の2つの日付の間の年数を出します。こちらは入社日を起点とした勤続期間に特化し、在職中の自動計算にも対応しています。
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